Relacionamento e mercado de trabalho.

Sei que algumas pessoas podem ficar ofendidas com o que vou dizer.
Para aliviar a minha consciência vou recorrer a um pensamento que eu ouvia muito na juventude: um amigo fala as verdades na tua cara.

O fato é que sei de muitos conhecidos vivendo ainda no século passado. Pessoas que tiveram grande destaque, que foram essenciais para o meu aprendizado e que desbravaram um novo território hoje amplamente divulgado. O que há de errado nisto? Vivem hoje numa situação nada compatível com a grandeza do que elas criaram.

Muitos dizem que o mercado de trabalho está ruim e culpam os novos profissionais que chegam, com o argumento de que estes "garotos" conseguem trabalho pois cobram barato ou porque são amigos do promoter ou do dono da balada.
Culpam também os grupos de mídia. E as corporações. E qualquer entidade que consiga algum destaque no mercado e onde ele não conheça ninguém.

A verdade é que estamos vivendo um outro momento, uma outra era.
Uma era aonde o relacionamento e a imagem (ou a percepção da imagem que os outros tem de você ou o seu negócio) podem ser mais importantes do que o próprio negócio em si.

Posicionamento de mercado é essencial, não importa o tamanho do seu talento ou negócio.

Saber se posicionar no mercado implica também em saber com quem você vai se relacionar.
Pergunte-se: o meu parceiro comercial pode negativar a minha imagem?

Vou ser romântico agora: eu sei que o nosso coração não escolhe de quem a gente gosta.
Mas amizades são amizades. E os negócios são algo à parte.

Novos DJ's chegam constantemente ao mercado de trabalho, oferecendo seus serviços por um preço muito abaixo do que estávamos habituados a ganhar nos anos 80/90. E eles conseguem a vaga.

Isto pode significar algumas coisas, vou citar 4:

1 - Muita oferta de mão de obra e pouca procura (acontece em várias profissões e quem cobra barato acaba muitas vezes pegando a vaga).
2 - O cara está fazendo um bom relacionamento (esqueça o que você já fez no passado, o que importa hoje é quem você conhece).
3 - A imagem que ele tem é atraente (não falo de beleza, falo de como ele é visto por quem o contrata).
4 - Ele é realmente muito bom no que faz e conseguiu uma chance de mostrar isso.